La Gerencia de Planificación Estratégica, representa la unidad organizativa, a través de la cual se pretende articular los Objetivos Estratégicos al Plan Operativo, e instaurar como parte de la gestión la Rendición de Cuentas que permita generar alertas y correctivos para el alcance de la Misión y el logro de la estrategia maestra.
En tal sentido, este Manual responde a la búsqueda de laconsolidación de la Cultura Estratégica y de innovación ,de las organicaciones, a través del ejercicio continuo del pensamiento estratégico sobre la base de un lenguaje común y de valores compartidos, que faciliten: i) compartir conocimiento, ii) agilizar los flujos de comunicación e interacción, iii) promover servicios, procesos y productos innovadores y de calidad, en torno al logro de la Misión y la Visión.
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